內(nèi)江市聚焦離退休干部更加注重精神關(guān)懷的期盼，堅持問題導(dǎo)向、突出精準(zhǔn)精細，推動老干部工作見人見物更見心。
建立機制，加強督促指導(dǎo)。制定《內(nèi)江市老干部工作“見物不見人”問題專項整治方案》，建立問題專項整治“責(zé)任清單”，落實黨委老干部局督促指導(dǎo)責(zé)任，部門(單位)黨委(黨組)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，部門(單位)老干部工作機構(gòu)具體落實責(zé)任，推動形成整體聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。目前，市、縣(市、區(qū))黨委老干部局分層分領(lǐng)域召集部門(單位)集中座談10次，開展督促檢查100余次。
對標(biāo)對表，深入查擺問題。聚焦近三年受新冠疫情影響暴露出的突出問題和老同志反映的個性問題，建立完善12個具體表象“對照檢查清單”，黨委老干部局通過電話聯(lián)系、入戶走訪、座談?wù){(diào)研等，對130名離休干部待遇落實和303名生病住院離退休干部情況進行重點摸排;部門(單位)對照“問題清單”和老同志反映的個性問題，全覆蓋開展自查自糾，確保查擺問題無遺漏。目前，共查擺待遇落實不到位、日常服務(wù)管理不到位、走訪慰問不到位等問題94個。
一體推進，推動整改落實。一體推進即知即改、建章立制工作舉措，“點對點”反饋“整改提示清單”94張，明確相關(guān)部門(單位)整改內(nèi)容、整改責(zé)任、完成時限，推動立行立改問題80個，剩余問題均制定整改方案，并限時近期全面整改到位。堅持“整改到不到位老同志說了算”的工作理念，通過進醫(yī)院、進家門走訪駐內(nèi)離退休干部、電話聯(lián)系異地居住離退休干部開展“回頭看”，收集到離退休干部對待遇落實滿意率達99%。
（內(nèi)江市委老干部局）